Lowongan Kerja Spesialis Employer Branding Dan Riset Talenta di PT BUMN Karya Indonesia (Jakarta Pusat) – Penempatan Segera [Full Time]

Lowongan Kerja: Spesialis Employer Branding & Riset Talenta di PT BUMN Karya Indonesia (Deadline 26 Maret 2026)

Hai para talenta terbaik Indonesia! PT BUMN Karya Indonesia, salah satu perusahaan pelat merah kebanggaan bangsa, sedang mencari kamu yang punya semangat dan keahlian di bidang employer branding dan riset talenta. Kalau kamu tertarik untuk berkontribusi langsung dalam membangun citra perusahaan dan menarik talenta-talenta terbaik bangsa, posisi Spesialis Employer Branding & Riset Talenta ini pas banget buatmu! Kami berlokasi di jantung kota Jakarta, Indonesia, dan siap menyambut kamu yang berdedikasi.

Sebagai BUMN yang terus bertransformasi, kami paham betul pentingnya reputasi perusahaan dalam menarik minat calon pelamar. Riset terbaru menunjukkan bahwa employer branding itu punya pengaruh signifikan terhadap reputasi perusahaan, dan ujung-ujungnya, juga sangat berpengaruh pada niat melamar pekerjaan. Jadi, peranmu nanti krusial banget untuk kesuksesan kami!

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Spesialis Employer Branding & Riset Talenta, kamu akan jadi garda terdepan dalam membentuk dan mengkomunikasikan identitas PT BUMN Karya Indonesia sebagai tempat kerja idaman. Kamu bertanggung jawab merancang dan menjalankan strategi yang membuat perusahaan kami semakin dikenal, menarik, dan dicari oleh para profesional muda, khususnya dari kampus-kampus ternama seperti Universitas Pertamina yang menjadi fokus studi sebelumnya. Peran ini juga akan melibatkan analisis mendalam tentang faktor-faktor yang memengaruhi keputusan calon pelamar, sehingga kami bisa terus beradaptasi dan menjadi yang terdepan.

Tanggung Jawab Utama

  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi employer branding yang inovatif dan efektif.
  • Melakukan riset pasar secara berkala untuk memahami tren talenta dan ekspektasi calon pelamar.
  • Menganalisis data terkait reputasi perusahaan dan intensi melamar pekerjaan, termasuk dari mahasiswa tingkat akhir.
  • Merancang dan mengelola kampanye komunikasi yang menyoroti nilai-nilai dan keunggulan bekerja di PT BUMN Karya Indonesia.
  • Berkolaborasi erat dengan tim rekrutmen dan departemen SDM untuk menyelaraskan pesan *employer branding* dengan kebutuhan talenta.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan universitas serta lembaga pendidikan lainnya.
  • Mengevaluasi efektivitas program *employer branding* dan memberikan rekomendasi perbaikan berbasis data.
  • Mengidentifikasi faktor-faktor kunci yang dapat meningkatkan reputasi perusahaan di mata publik.

Kualifikasi dan Syarat Melamar

Kalau kamu merasa cocok dengan peran ini, pastikan kamu memenuhi kualifikasi berikut ya:

  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen SDM, Pemasaran, Komunikasi, Psikologi, atau bidang relevan lainnya.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang *employer branding*, *talent acquisition*, atau riset SDM.
  • Paham betul tentang pasar tenaga kerja di Indonesia, terutama mengenai ekspektasi generasi muda (milenial dan Gen Z).
  • Terbiasa melakukan analisis data dan riset, termasuk penggunaan kuesioner dan uji statistik sederhana.
  • Punya kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik, serta *public speaking* yang mumpuni.
  • Kreatif, proaktif, dan punya inisiatif tinggi dalam mengembangkan ide-ide baru.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim dengan baik.
  • Memiliki pemahaman dasar tentang BUMN akan menjadi nilai tambah.

Insentif dan Benefit yang Kamu Dapatkan

Kami percaya bahwa kinerja terbaik datang dari lingkungan kerja yang mendukung dan apresiatif. Oleh karena itu, kami menawarkan:

  • Gaji pokok yang kompetitif dan tunjangan menarik.
  • Kesempatan luas untuk pengembangan karier dan pelatihan profesional.
  • Lingkungan kerja yang dinamis, kolaboratif, dan penuh tantangan.
  • Paket tunjangan kesehatan yang komprehensif.
  • Peluang untuk berkontribusi langsung pada kemajuan dan citra positif perusahaan nasional.
  • Kesempatan berinteraksi dengan para ahli di bidangnya.

Cara Melamar Pekerjaan

Tertarik untuk bergabung dengan kami? Jangan tunda lagi! Kirimkan CV dan surat lamaran terbaikmu ke alamat email kami. Pastikan subjek emailnya “Lamaran: Spesialis Employer Branding & Riset Talenta – [Nama Lengkap Anda]”.

Kami akan meninjau setiap lamaran dengan seksama dan hanya kandidat terpilih yang akan dihubungi untuk tahapan selanjutnya. Batas waktu pengiriman lamaran adalah tanggal 26 Maret 2026. Jangan sampai ketinggalan kesempatan emas ini ya!

Email: rekrutmen.bumnkarya@example.com
Telepon: 0
Alamat: Gedung BUMN Sejahtera, Jl. Merdeka Selatan No. 13, Jakarta Pusat, DKI Jakarta, 10110.

Kami tunggu lamaranmu! Mari bersama-sama membangun masa depan PT BUMN Karya Indonesia yang lebih cemerlang.

Spesialis Employer Branding dan Riset Talenta
DETAIL LOWONGAN
OFFICIAL
Perusahaan
PT BUMN Karya Indonesia
Posisi
Spesialis Employer Branding dan Riset Talenta
Gaji
Rp 4.600.000 – 5.900.000
Lokasi
Jakarta Pusat, DKI Jakarta
📍 Alamat Kantor: Gedung BUMN Sejahtera, Jl. Merdeka Selatan No. 13, Jakarta Pusat, DKI Jakarta
Kualifikasi
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen SDM, Pemasaran, Komunikasi, Psikologi, atau bidang relevan lainnya
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang employer branding, talent acquisition, atau riset SDM
  • Paham betul tentang pasar tenaga kerja di Indonesia, terutama mengenai ekspektasi generasi muda (milenial dan Gen Z)
  • Terbiasa melakukan analisis data dan riset, termasuk penggunaan kuesioner dan uji statistik sederhana
  • Punya kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik, serta public speaking yang mumpuni
  • Kreatif, proaktif, dan punya inisiatif tinggi dalam mengembangkan ide-ide baru
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim dengan baik
  • Memiliki pemahaman dasar tentang BUMN akan menjadi nilai tambah
Tanggung Jawab
  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi employer branding yang inovatif dan efektif
  • Melakukan riset pasar secara berkala untuk memahami tren talenta dan ekspektasi calon pelamar
  • Menganalisis data terkait reputasi perusahaan dan intensi melamar pekerjaan, termasuk dari mahasiswa tingkat akhir
  • Merancang dan mengelola kampanye komunikasi yang menyoroti nilai-nilai dan keunggulan bekerja di PT BUMN Karya Indonesia
  • Berkolaborasi erat dengan tim rekrutmen dan departemen SDM untuk menyelaraskan pesan employer branding dengan kebutuhan talenta
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan universitas serta lembaga pendidikan lainnya
  • Mengevaluasi efektivitas program employer branding dan memberikan rekomendasi perbaikan berbasis data
  • Mengidentifikasi faktor-faktor kunci yang dapat meningkatkan reputasi perusahaan di mata publik
Benefit & Insentif
  • Gaji pokok yang kompetitif dan tunjangan menarik
  • Kesempatan luas untuk pengembangan karier dan pelatihan profesional
  • Lingkungan kerja yang dinamis, kolaboratif, dan penuh tantangan
  • Paket tunjangan kesehatan yang komprehensif
  • Peluang untuk berkontribusi langsung pada kemajuan dan citra positif perusahaan nasional
  • Kesempatan berinteraksi dengan para ahli di bidangnya
Langkah Melamar:

Kirim lamaran sesuai instruksi di bawah ini.

mrofix v11
Tentang Penulis

mrofix v11

Saya seorang expert yang ahli dalam pengembangan Wordpress serta penulis konten dan ediitor.