Lowongan Kerja: Spesialis Pengembangan Sumber Daya Manusia Desa & Ekonomi Komunitas Senior di Sedesa.id
Sedesai.id membuka kesempatan emas bagi Anda, seorang profesional berdedikasi tinggi, untuk bergabung sebagai Spesialis Pengembangan Sumber Daya Manusia Desa & Ekonomi Komunitas Senior. Posisi ini menawarkan peran strategis dalam mendorong kemajuan desa melalui pemberdayaan masyarakat dan penguatan ekonomi kerakyatan di seluruh Indonesia. Kami mencari individu berpengalaman yang tidak hanya memiliki keahlian teknis, tetapi juga passion mendalam untuk pembangunan berkelanjutan.
Deskripsi Pekerjaan
Sebagai Spesialis Pengembangan SDM Desa & Ekonomi Komunitas Senior, Anda akan menjadi ujung tombak dalam merancang, mengimplementasikan, dan mengevaluasi program-program pemberdayaan yang inovatif. Anda akan berkolaborasi erat dengan berbagai pemangku kepentingan, mulai dari pemerintah desa, BUMDes, koperasi, hingga kelompok masyarakat, demi mewujudkan desa yang mandiri dan sejahtera. Peran ini membutuhkan kemampuan analisis yang kuat, kepemimpinan, serta kapasitas untuk mentransfer pengetahuan secara efektif kepada masyarakat desa. Fokus utama Anda adalah menciptakan dampak nyata melalui pengembangan potensi lokal dan peningkatan kapasitas sumber daya manusia di tingkat desa.
Tanggung Jawab Utama
- Merancang dan mengembangkan modul pelatihan serta kurikulum yang relevan untuk pengembangan sumber daya manusia desa.
- Melakukan pendampingan intensif bagi Badan Usaha Milik Desa (BUMDes) dan desa wisata dalam aspek manajemen, operasional, dan pemasaran.
- Memberikan bimbingan teknis dan strategis kepada koperasi serta pelaku ekonomi kreatif di tingkat komunitas.
- Mengimplementasikan program pelatihan digital marketing untuk UMKM dan pegiat pariwisata berbasis komunitas.
- Menganalisis kebutuhan penguatan kelembagaan desa serta merumuskan rekomendasi solutif.
- Berpartisipasi aktif dalam kegiatan penelitian terkait ekonomi kerakyatan dan pembangunan desa.
- Mengelola dan mengoptimalkan platform edukasi untuk diseminasi pengetahuan kepada masyarakat luas.
- Menyusun laporan kemajuan dan dampak program secara berkala kepada manajemen dan mitra strategis.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan para pemangku kepentingan di berbagai tingkatan.
Kualifikasi & Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau relevan.
- Pendidikan S2 di bidang Magister Manajemen Pariwisata atau bidang terkait akan menjadi nilai tambah.
- Memiliki pengalaman kerja lebih dari 10 tahun sebagai praktisi atau trainer di bidang pengembangan sumber daya manusia desa, ekonomi kerakyatan, atau pariwisata berbasis komunitas.
- Berpengalaman dalam pendampingan BUMDes, desa wisata, koperasi, dan pengembangan ekonomi kreatif.
- Menguasai metodologi pelatihan dan fasilitasi dengan rekam jejak yang terbukti.
- Memiliki pemahaman mendalam tentang digital marketing dan implementasinya di tingkat komunitas.
- Aktif dalam kegiatan penelitian dan pengembangan, diutamakan memiliki afiliasi dengan pusat studi terkemuka.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim dengan mobilitas tinggi ke berbagai lokasi desa.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang sangat baik.
- Berdedikasi tinggi, proaktif, dan berorientasi pada hasil nyata di lapangan.
Insentif & Benefit
Kami memahami pentingnya apresiasi terhadap kontribusi Anda. Oleh karena itu, Sedesa.id menawarkan paket kompensasi yang menarik dan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional Anda.
- Gaji pokok yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi.
- Tunjangan kinerja berdasarkan pencapaian target program.
- Kesempatan pengembangan diri melalui pelatihan dan workshop profesional.
- Lingkungan kerja yang kolaboratif dan suportif.
- Kesempatan untuk membuat dampak sosial yang signifikan di seluruh Indonesia.
- Asuransi kesehatan dan fasilitas penunjang lainnya.
Cara Melamar
Jika Anda adalah individu yang kami cari dan siap menghadapi tantangan ini, segera kirimkan lamaran Anda. Sertakan Curriculum Vitae (CV) terbaru yang menyoroti pengalaman relevan Anda, surat lamaran yang menjelaskan motivasi Anda, serta portofolio proyek atau publikasi terkait (jika ada).
Kirimkan seluruh berkas lamaran Anda melalui email ke rekrutmen@sedesa.id paling lambat tanggal 20 Juli 2026.
Pastikan subjek email Anda adalah: “Lamaran_Spesialis SDM Desa_Nama Lengkap Anda”. Hanya kandidat terpilih yang akan dihubungi untuk tahapan seleksi selanjutnya. Kami menantikan Anda untuk bergabung dan bersama-sama membangun desa-desa mandiri di Indonesia!
mursidi
Seorang jurnalis profesional yang berdedikasi menyajikan berita faktual dan analisis mendalam.